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O que mudou

1 – Portfólio de Projetos – Exportar para PDF

Objetivo: Permitir a extração dos portfólios em PDF.

Para visualizar basta acessar o menu Portfólio > Portfólio de Projetos e clicar no botão PDF.

Vantagens: 

  • Uma visualização geral de todos os projetos contidos em determinado portfólio;
1 – Acessar o menu Portfólio > Portfólio de Projetos
2 – Clicar no botão PDF para extrair a lista de Portfólios.

2 – Fórum do Projeto – Editar Discussões e Anexar Documentos

Objetivo: Agora é possível editar discussões já existentes e também anexar documentos aos fóruns do Projeto.

Para acessar essa função basta clicar no menu Comunicação > Fórum do Projeto.

Vantagens:

  • Maior liberdade ao participar das discussões do fórum;
  • Editar discussões;
  • Anexar documentos relacionados a discussão do fórum;
1 – Acessar o menu Comunicação > Fórum do Projeto
2 – Criar um novo fórum ou editar um existente.
3 – Utilizar os botões de edição ou exclusão, de acordo com sua necessidade.

3 – Inativar Recurso em Tarefa

Objetivo: Possibilitar a inativação de um Recurso em determinada atividade. Caso esse Recurso seja inativado, ele perde acesso aquela atividade e não consegue mais apontar horas.

Esta função está disponível acessando o menu Tempo > Cronograma. Após isso é só clicar para editar a coluna “Recursos” no cronograma.

Vantagens:

  •  Melhor planejamento de recursos;
1 – Acessar Tempo > Cronograma e editar a coluna Recurso;
2 – Marcar a caixa de seleção do recurso que deseja inabilitar o apontamento.

4 – Apontamentos durante período de Férias

Objetivo: Agora é possível restringir os apontamentos durante os períodos de férias de um usuário. Isso impede que os usuários realizem apontamentos fora do período de trabalho.

Vantagens:

  • Impedir o apontamento fora do período de trabalho;
  • Garantir que os apontamentos sejam feitos em períodos válidos;

5 – Controle de Folgas para o Gestor

Objetivo: Permitir que um Gestor controle as compensações de seus subordinados sem a necessidade de utilizar o usuário de Administração. 

Vantagens:

  • Cadastro e aprovação de folgas pelo usuário do gestor;
  • Em casos onde o recurso não consegue realizar um cadastro de uma folga, o gestor pode cadastrar essa folga e em seguida aprovar, caso seja necessário;
1 – Acessar o menu RH > Controle de Folgas.
2 – Adicionar uma Folga ou editar uma Folga pendente de avaliação.

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